Zakres czynności pracownika socjalnego:
1. Odpowiedzialność za prawidłowe przyjmowanie nowoprzybyłych mieszkańców do DPS i załatwianie wszelkich formalności z tym związanych, zapoznanie ze strukturą DPS, ustalenie osoby odpowiedzialnej za bezpieczeństwo, opiekę w ciągu pierwszych dni pobytu.
2. Załatwianie wszelkich spraw dotyczących mieszkańców w instytucjach świadczeniodawczych, sądach, bankach, urzędach itp.
3. Prowadzenie odpowiedniej dokumentacji swojej działalności z uwzględnieniem stosowanych metod i form pracy oraz ich efektów:
- prowadzenie akt osobowych mieszkańców,
- dokumentacji ruchu mieszkańców (meldunki, nieobecności, zgony, rezygnacje, listy obecności).
4. Formułowanie wniosków i prognoz dot. rozszerzenia lub zmniejszenia zakresu udzielanej pomocy i zmian w strukturze potrzeb mieszkańców.
5. Współpraca z pracownikami PCPR, MOPS, GOPS, w sprawach dotyczących mieszkańców.
6. Współpraca z rodziną mieszkańca.
7. Sporządzanie miesięcznych zestawień należności z tytułu odpłatności za pobyt w DPS wg obowiązujących zasad.
8. Udział w planowaniu i realizowaniu Indywidualnych Planów Opieki Mieszkańców dostosowanych do potrzeb, zainteresowań, wieku i płci.
|