1.Zapewnienie bilansowania finansowych potrzeb gminy z dochodami własnymi , subwencjami i dotacjami.
2.Analizowanie wykonania budżetu oraz wnioskowanie w sprawach zmian w budżecie gminy.
3.Sporządzanie sprawozdań z wykonania budżetu.
4.Współpraca z Regionalną Izbą Obrachunkową , Izbą i Urzędem Skarbowym.
5.Kwalifikowanie dowodów wg właściwej klasyfikacji budżetowej i zatwierdzenie ich do wypłaty.
6.Dokonywanie rozliczeń z dostawcami oraz wykonawcami robót i usług.
7.Przygotowywanie i sporządzanie dokumentów na podejmowanie i przekazywanie środków pieniężnych.
8.Dekretowanie dowodów księgowych.
9.Udzielenie odpowiedzi na zarządzanie pokontrolne.
10.Prowadzenie rachunku podstawowego i kont pomocniczych.
11.Czuwanie nad zapewnieniem równowagi budżetowej do wysokości ustalonych rocznych planów dochodów i wydatków oraz harmonogramu realizacji budżetu.
12.Opracowywanie projektu budżetu gminy z uwzględnieniem wymogów wynikających z ustawy o finansach publicznych i dochodach jednostek samorządu terytorialnego.
13.Przygotowywanie projektu harmonogramu realizacji budżetu.
14.Organizowanie przeprowadzenia inwentaryzacji we wszystkich jednostkach organizacyjnych podległych Radzie Gminy oraz jej rozliczanie.
15. Sprawowanie nadzoru nad :
-Prawidłowym obiegiem dokumentacji finansowo - księgowej.
-Przestrzeganiem instrukcji kancelaryjnej .
-Prowadzeniem obsługi kasowej.
-Właściwym przechowywaniem gotówki w kasie, znaków i papierów wartościowych oraz druków ścisłego zarachowania.
-Prawidłowym i terminowym rozliczeniem wpływów z tytułu podatków i opłat oraz sporządzania sprawozdawczości.
-Właściwym rozliczaniem i potrącaniem należności z tytułu wynagrodzeń pracowników i innych osób wykonujących zadania na podstawie umów o pracę i innych ( o dzieło, zlecenia )
-Właściwym księgowaniem zadekretowanych dokumentów księgowych.
|